Compétitions > Les tableaux des Coupes et Challenges

Retrouvez les tableaux des Coupes et Challenges District 2023

#RoadtotheFinal… đźŹ†

Coupe U15 FĂ©minines foot Ă  8 (finale le jeudi 18 mai) 

 

Retrouvez les premiers tours via l’onglet « compĂ©titions » â‡’ cliquez ici

Coupe U15 FĂ©minines foot Ă  11 (finale le jeudi 18 mai) 

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Coupe U18 FĂ©minines (finale le jeudi 18 mai) 

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Coupe Seniors FĂ©minines (finale le jeudi 18 mai) 

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Coupe U15 Masculins Intersport (finale le 11 juin) 

Coupe U18 Masculins Jean OLIVIER (finale le 11 juin) 

Challenge Seniors Masculins A. CHARNEAU (finale le 11 juin) 

Coupe Seniors Masculins A. BAUVINEAU (finale le 11 juin) 


Coupe Futsal Seniors FĂ©minines (finale le 8 mai)

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Article sur les tours de qualification â‡’ cliquez ici

Challenge Futsal U18 FĂ©minines (finale le 8 mai)

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Article sur les tours de qualification â‡’ cliquez ici

Coupe Futsal Seniors Masculins (finale le 8 mai)

Challenge Futsal U18 Masculins – annulĂ©


Coupe Foot Entreprise JY. NOUVEL (finale le 29 mai)

 

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Challenge Foot Entreprise (finale le 29 mai)

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Coupe Foot Loisir (finale le 29 mai)

 

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Challenge Foot Loisir (finale le 29 mai)

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Les Coupes et Challenges U12/U13

Festival Foot Pitch U13M â‡’ cliquez ici

Festival Foot Pitch U13F â‡’ cliquez ici

Challenge Espoir Crédit Agricole U13M ⇒ cliquez ici

Challenge U12M ⇒ cliquez ici


Toutes les Coupes Foot5 

U13 Ă  Seniors Loisirs Masc./FĂ©mi â‡’ cliquez ici

L-A Newsletter > 23 Février 2023

Jeudi 23 Février 2023

Présidents et Référents PEF

Présidents, Secrétaires, Trésoriers et Responsables Techniques

Responsables équipes Seniors et Jeunes Féminines et Responsables Techniques

  • Seniors FĂ©mi. / U18F / U15F – Tirages complets jusqu’Ă  la finale des tableaux des Coupes District 2023 â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission FĂ©minine (PV n°20 du 22/02/23) â‡’ cliquez ici  

Responsables équipes Seniors et Jeunes Masculins, Foot Loisir, Futsal et Responsables Techniques

  • Futsal / Foot Loisir – Tirages complets jusqu’Ă  la finale des tableaux des Coupes et Challenge District 2023 â‡’ cliquez ici  
  • Matchs Amicaux – annonces â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission Gestion des CompĂ©titions Seniors Masculins – Foot Loisir (PV n°29 du 22/02/23) â‡’ cliquez ici  

Responsables équipes U12M/U13M et Responsables Techniques

  • CritĂ©riums – Calendriers de la phase 3 disponibles (1ère journĂ©e 04/03/23) â‡’ cliquez ici  

Dates Ă  retenir

  • 2 mars – Tirages au sort des 16èmes jusqu’aux finales des Coupes U15M Intersport et U18M Jean Olivier â‡’ en live Facebook (11h30)
  • 2 mars – Tirages au sort des 32èmes et 16èmes de finales de la Coupe A. BAUVINEAU et du Challenge A. CHARNEAU â‡’ en live Facebook (14h30)
  • 20 mars – Date butoir de candidature au TrophĂ©e Femmes et Sport â‡’ cliquez ici  
  • 1er avril – Date butoir de demande de mĂ©daille pour valoriser vos bĂ©nĂ©voles  ⇒ cliquez ici
  • Agenda du District â‡’ cliquez ici  

PEF > Coup de coeur du PEF (n°2) – Protection du licenciĂ©

COUP DE COEUR DU PEF
#2 PROTECTION DU LICENCIÉ

Coup de cĹ“ur du PEF – La Saint-MĂ©dard de Doulon

Aujourd’hui, plus que jamais, la protection du licenciĂ© est un enjeu central dans la pratique de nos joueurs et il est essentiel pour tous les clubs d’y ĂŞtre sensible.

Comme le rappelle le calendrier #MarquerDemain, le 20 novembre marque la journĂ©e internationale des droits de l’enfant. L’occasion idĂ©ale de mettre en avant les diffĂ©rents dispositifs qui permettent d’assurer la protection des jeunes licenciĂ©s au sein des clubs.

Sur notre territoire, un des clubs les plus actifs sur le sujet est la Saint-Médard de Doulon. Le club nantais est notamment entré en collaboration avec l’association Colosse aux pieds d’argiles. À ce jour, une première journée d’échange a déjà pu être organisée en présence de Fabien Robert, intervenant Pays de Loire de l’association. Les catégories U9 et U13 ainsi que leurs dirigeants ont pu le rencontrer un mercredi après-midi pour être sensibilisé aux risques de violences et d’abus sexuels dans le milieu sportif. Leurs parents ont aussi été sensibilisés à ces sujets lors d’une intervention organisée le soir-même.

Crédit Photos : La Saint-Médard de Doulon

Pour consulter l’article de la Saint-MĂ©dard de Doulon â‡’ cliquez ici 

La Saint-Médard de Doulon souhaite également mettre en place de nouveaux dispositifs sur le long terme afin d’assurer la sécurité de ses licenciés, notamment des plus jeunes.

Pour cela, le club a dĂ©ployĂ© diffĂ©rents affichages au sein de ses locaux et met Ă  disposition de ses licenciĂ©s des supports de prĂ©vention fournis par l’association Colosse aux pieds d’argile.

De plus, le club nantais souhaite mettre en place un référent chargé des problématiques liées à la protection de ses licenciés et auprès duquel ils pourront se diriger en cas de besoin.

Mais la Saint-Médard de Doulon ne compte pas s’arrêter là. En effet, le club veut mettre en place une personne référente au sein du club qui sera disponible et à l’écoute des licenciés qui peuvent rencontrer des difficultés au club ou en dehors.

Vidéo

 

BoĂ®te Ă  outils (cliquez sur l’image pour agrandir)

Félicitations à la Saint-Médard de Doulon pour cette belle initiative. Mobilisons-nous tous ensemble pour agir davantage dans cette démarche de protection du licencié !

Pour information :
Dans le cadre de leur formation, les 2 volontaires en mission de Service Civique au District sont chargĂ©s de rĂ©aliser des articles autour du PEF (photos, vidĂ©os, quiz …).

Article réalisé par Théo CIZEL et Arno CHAPUIS
(Volontaires en Service Civique au District)

Interlocuteurs PEF :

L-A Newsletter > 16 Février 2023

Jeudi 16 Février 2023

Présidents, Secrétaires, Trésoriers et Responsables Techniques

  • TrophĂ©e Femmes et Sport – CDOS (candidature avant le 20 mars 2023)  â‡’ cliquez ici  
  • Webinaire FFF – La nouvelle filière de formation des Ă©ducateurs (jeudi 16 fĂ©vrier 18h/19h) â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission de Discipline (PV n°30 et 31 des 01 et 08/02/23) â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission Sportive et Règlementaire – RelevĂ© de DĂ©cisions (PV n°14 du 15/02/23) â‡’ cliquez ici  

Responsables équipes Seniors et Jeunes Féminines et Responsables Techniques

Responsables équipes Seniors et Jeunes Masculins, Foot Loisir et Responsables Techniques

Responsables équipes U11, U13M et Responsables Techniques

Dates Ă  retenir

  • 22 fĂ©vrier – Tirages au sort des Coupes Seniors FĂ©minines / Jeunes FĂ©minines / Futsal Seniors Masculin et Foot Loisir (horaires Ă  confirmer) â‡’ en live Facebook 
  • 2 mars – Tirages au sort des 16èmes de finales des Coupes U15M Intersport et U18M Jean Olivier (horaires Ă  confirmer) â‡’ en live Facebook 
  • 20 mars – Date butoir de candidature au TrophĂ©e Femmes et Sport â‡’ cliquez ici  
  • Agenda du District â‡’ cliquez ici  

Trésorier > Mécénat et Sponsoring, quelles différences ?

crédit photo : www.jadlo.com

MĂ©cĂ©nat et sponsoring (Ă©galement appelĂ© « parrainage ») sont rĂ©gulièrement l’objet de confusion : ces deux types de soutien rĂ©pondent toutefois Ă  des objectifs distincts pour une entreprise, avec des rĂ©gimes fiscaux diffĂ©rents. 

Article de mecenatpublicprive.fr  â‡’ cliquez ici

 
La diffĂ©rence majeure entre le mĂ©cĂ©nat et le sponsoring tient Ă  l’existence ou non d’une contrepartie, en faveur de l’entreprise. 
A. LE MÉCÉNAT EST UN SOUTIEN APPORTÉ SANS CONTREPARTIE DIRECTE DE LA PART DU BÉNÉFICIAIRE 

Le mĂ©cĂ©nat consiste pour une entreprise Ă  effectuer un don en numĂ©raire, en nature ou en compĂ©tences, Ă  un organisme d’intĂ©rĂŞt gĂ©nĂ©ral, sans attendre en retour de contrepartie Ă©quivalente 

NĂ©anmoins, pour permettre aux bĂ©nĂ©ficiaires de remercier leurs donateurs et pour lĂ©gitimer le mĂ©cĂ©nat au regard de l’intĂ©rĂŞt social de l’entreprise, l’administration fiscale a admis l’existence de contreparties, tout en encadrant Ă©troitement cette pratique par un principe de « disproportion marquĂ©e Â» entre les sommes donnĂ©es et la valorisation de la prestation rendue.  

La valeur de ces contreparties doit demeurer dans un rapport de 1 Ă  4 avec le montant du don, c’est Ă  dire qu’elle ne doit pas dĂ©passer 25 % de ce montant. 

Par ailleurs, ces contreparties ne peuvent pas avoir un impact direct sur les activitĂ©s marchandes du mĂ©cène. 

Ainsi, le nom de l’entreprise mĂ©cène peut, par exemple, ĂŞtre associĂ© aux opĂ©rations rĂ©alisĂ©es par l’organisme bĂ©nĂ©ficiaire, Ă  l’exception de tout message publicitaire. 

 

B. LE SPONSORING EST UN SOUTIEN APPORTÉ PAR UNE ENTREPRISE DANS L’OBJECTIF DE PROMOUVOIR SON IMAGE  

Dans le cadre du sponsoring, contrairement au mĂ©cĂ©nat, le soutien d’une entreprise Ă  un bĂ©nĂ©ficiaire vise Ă  promouvoir son image. L’entreprise finance alors une prestation rendue par le bĂ©nĂ©ficiaire. 

Par exemple, une entreprise apporte un soutien financier Ă  une association sportive, en souhaitant que son nom soit inscrit sur les panneaux du stade ou du gymnase lors de manifestations sportives. Dans cette hypothèse, le soutien de l’entreprise a pour contrepartie une opĂ©ration publicitaire et correspond donc Ă  une dĂ©pense de sponsoring.  

Pour qualifier la dĂ©pense et sĂ©curiser la situation des parties, la convention de partenariat devra qualifiĂ©e expressĂ©ment l’opĂ©ration (mĂ©cĂ©nat ou sponsoring) et ses modalitĂ©s. 

MÉCÉNAT ET SPONSORING : DES RÉGIMES FISCAUX DISTINCTS 
Un soutien Ă  une structure d’intĂ©rĂŞt gĂ©nĂ©ral n’aura pas la mĂŞme incidence fiscale pour une entreprise s’il s’agit d’un mĂ©cĂ©nat ou d’un sponsoring : dans le premier cas, il permet une rĂ©duction d’impĂ´t, alors que, dans le second, il donne lieu Ă  une dĂ©duction fiscale de la base imposable. 

 

A. LE MÉCÉNAT PERMET UNE RÉDUCTION D’IMPĂ”T ÉGALE Ă€ 60 % DU MONTANT DU DON 

Pour les entreprises, le dispositif fiscal de la loi du 1er aoĂ»t 2003 relative au mĂ©cĂ©nat, aux associations et aux fondations, dite « Loi Aillagon Â», ouvre droit Ă  rĂ©duction d’impĂ´t Ă©gale Ă  60 % du montant du donpris dans la limite de 20 000 € ou de 0,5 % du chiffre d’affaires HT lorsque ce dernier montant est plus Ă©levĂ©. 

 

B. LA DÉPENSE DE SPONSORING EST DÉDUCTIBLE DU RÉSULTAT DE L’ENTREPRISE 

La dĂ©pense de sponsoring est directement dĂ©ductible du rĂ©sultat de l’entreprise, dès lors qu’elle respecte les conditions gĂ©nĂ©rales de dĂ©ductibilitĂ© des charges. 

Elle doit notamment prĂ©sentĂ©e un intĂ©rĂŞt pour l’entreprise et ĂŞtre gĂ©nĂ©ratrice de retombĂ©es Ă©conomiques pour cette dernière. 

Aussi, en raison de la contrepartie attendue au sponsoring, cette dĂ©pense est soumise Ă  la TVA. Ce n’est pas le cas pour la dĂ©pense de mĂ©cĂ©nat. 

 

EXEMPLES

Exemple 1 : Une association sportive locale dont le caractère non lucratif n’est pas remis en cause perçoit 100 000 euros par an d’une entreprise locale. Le nom de cette entreprise est inscrit sur un des panneaux du stade.
La contrepartie offerte par l’association ne peut pas être assimilée à une simple prestation publicitaire. Dans ce cas, le don est simplement « signé » par l’entreprise et le dispositif du mécénat est applicable.

Exemple 2 : Une association sportive amateur est qualifiĂ©e pour jouer un tour de coupe de France contre un club professionnel. La rencontre devient de ce fait un Ă©vĂ©nement mĂ©diatique. Pour profiter de l’évĂ©nement, une entreprise de la rĂ©gion verse une somme de 250 000 euros. En contrepartie, des panneaux publicitaires Ă  son nom sont installĂ©s dans l’axe des camĂ©ras de tĂ©lĂ©vision.
La contrepartie offerte ne peut ĂŞtre assimilĂ©e Ă  un don « signĂ© » par l’entreprise. Il s’agit d’une opĂ©ration publicitaire.

Exemple 3 : Une association de lutte contre une maladie rare Ă©dite dans sa revue interne la synthèse des travaux de recherche sur le sujet. La revue est financĂ©e par des sommes reçues de particuliers ou d’entreprises. En contrepartie, le nom des entreprises versantes est mentionnĂ© au dos de la revue.
Les circonstances de la mention du nom d’une entreprise ne permettent pas de qualifier l’opération d’opération publicitaire. Les sommes reçues peuvent bénéficier du dispositif en faveur de mécénat.

Exemple 4 : Une association de lutte contre une maladie rare Ă©dite dans sa revue interne la synthèse des travaux de recherche sur le sujet. La revue est financĂ©e par des sommes reçues de particuliers ou d’entreprises. En contrepartie, la revue comprend des pages entières de publicitĂ© en faveur des entreprises donatrices appelant Ă  la consommation des produits qu’elles vendent.
Il ne s’agit pas d’une simple signature mais d’une rĂ©elle prestation publicitaire. Le rĂ©gime en faveur du mĂ©cĂ©nat n’est pas applicable.


Autre article sur  economie.gouv.fr â‡’ cliquez ici

Futsal > Coupe Seniors F et Challenge U18F – 22/23

La Commission FĂ©minines lance la Coupe Seniors FĂ©minines Futsal et le nouveau Challenge U18 FĂ©minines Futsal pour la saison 2022/2023.
Procédure FAL (feuille de composition et plateau)
  • Feuille de Composition pour chaque Ă©quipe Ă  remettre au responsable de plateau le jour J â‡’ cliquez ici (PDF remplissable)
  • Feuille de Plateau pour le responsable de plateau â‡’ cliquez ici (PDF remplissable)
  • Tutoriel vidĂ©o pour l’envoi des feuilles de Challenges par le club organisateur du plateau (bien choisir l’Ă©preuve concernĂ©e car cette vidĂ©o a Ă©tĂ© initialement prĂ©vue pour les compĂ©titions U13)

 

Organisation

Challenge U18 Féminines Futsal

  • 13 Ă©quipes se sont engagĂ©es reprĂ©sentant 7 clubs.
  • Règlement de la compĂ©tition â‡’ cliquez ici
  • Lois du Jeu simplifiĂ©es Futsal U18F (voir image ci-dessous)

La Commission procède à l’élaboration du calendrier des rencontres qui auront lieu les 15 et 22 janvier 2023

  • 1er tour : 15 janvier 2023
    • Les 2 premiers et les 2 meilleurs 3ème seront qualifiĂ©s pour le tour suivant.
  • 2ème tour : 22 janvier 2023
    • Les 2 premiers de chaque groupe seront qualifiĂ©s pour le tour suivant.

Coupe Seniors Féminines Futsal

  • 10 Ă©quipes se sont engagĂ©es reprĂ©sentant 8 clubs.
  • Règlement de la compĂ©tition â‡’ cliquez ici

La Commission procède à l’élaboration du calendrier des rencontres qui auront lieu les 8 et 15 janvier 2023

  • 1er tour : 8 janvier 2023 
    • Les rĂ©sultats â‡’ cliquez ici (par club)
    • Exempts : Ă©quipes participant au championnat RĂ©gional : Nantes MĂ©tropole Futsal et Nantes Étoile Nantaise
    • Les 3 premiers de chaque groupe seront qualifiĂ©s pour le tour suivant.
  • 2ème tour : 15 janvier 2023
  • ½ finales : Ă  jouer entre 13 et 24 mars 2023
  • Finale : 8 mai 2023
Modalités
Cette compétition est ouverte aux clubs ayant des joueuses licenciées libre et futsal. Les engagements sont désormais clos.

L-A Newsletter > 9 Février 2023

Jeudi 9 Février 2023

Présidents, Secrétaires, Trésoriers et Responsables Techniques

Responsables équipes Seniors et Jeunes Masculins/Féminines, Futsal, Entreprise et Responsables techniques

  • Coupe Foot5 Seniors/Loisirs Masculins/FĂ©minines  – 17 fĂ©vrier, date butoir pour s’engager ⇒ voir mail envoyĂ© le 20/01/23 puis le 07/02/23 sur la messagerie officielle des clubs
  • Matchs Amicaux – annonces â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission Gestion des CompĂ©titions Seniors Masculins – Situation Article 37 – Seniors – Matchs aller (PV n°27 du 08/02/23) â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission FĂ©minine – Situation Article 37 – Seniors – Matchs aller / Jeunes – 2e phase (PV n°18 du 08/02/23) â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission Gestion des CompĂ©titions Jeunes Masculins (PV n°24 du 08/02/23) â‡’ cliquez ici 

Responsables équipes U13M et Responsables Techniques

Dates Ă  retenir

E-Foot > participez à l’édition 2023 de la ECup FFF FIFA23 !

Le ESport en Pays de la Loire fait son grand retour avec l’édition 2022/2023 de la ECup FFF ! Quel gamer ou quelle gameuse reprĂ©sentera la Ligue lors de la grande finale nationale qui se tiendra cet annĂ©e dans deux lieux exceptionnels : Ă  Clairefontaine comme la saison passĂ©e mais aussi dans la mythique enceinte du Stade de France !

Toutes les informations sur le site de la Ligue â‡’ cliquez ici

Mais avant d’arriver à cette échéance finale, les 256 joueurs inscrits devront batailler en ligne avant une finale en présentiel programmée le mercredi 22 mars dans les locaux du Crédit-Agricole (Angers) pour les meilleurs joueurs régionaux !

PrĂ© Inscription  â‡’ cliquez ici

L-A Newsletter > 2 Février 2023

Jeudi 2 Février 2023

Présidents, Secrétaires, Trésoriers et Responsables Techniques

  • 24 et 25 janvier – Riches Ă©changes avec le District de Lyon et du RhĂ´ne â‡’ cliquez ici
  • 2 fĂ©vrier – Webinaire FAFA Emploi Clubs 2023/2024 â‡’ cliquez ici
  • 16 fĂ©vrier – Webinaire FFF – Nouvelle filière de formation des Ă©ducateurs â‡’ cliquez ici
  • PV â€“ Commission Sportive et Règlementaire – RelevĂ© de DĂ©cisions (PV n°12 du 01/02/23) â‡’ cliquez ici  
  • PV â€“ Commission de Discipline – Tableaux informatifs (PV n°25 ,n°26, n°27, n°28 et n°29) â‡’ cliquez ici 
  • PV â€“ Commission des Arbitres – Section lois du jeu (PV n°6 du 30/01/23) â‡’ cliquez ici 

Responsables équipes Séniors Masculins/Féminines, Jeunes Masculins/Féminines et Responsables techniques

Responsables équipes U13M et U13F et Responsables Techniques

  • Challenge Espoirs CrĂ©dit Agricole U13M â€“ Mise Ă  jour du Centre 1 et 9 Niveau 2 â‡’ cliquez ici 
  • PV â€“ Commission PrĂ©-CompĂ©titions U13 (PV n°16 du 01/02/23) â‡’ cliquez ici 

Responsables des équipes de Foot Entreprise

  • Coupe Nationale â€“ Victoire d’Orvault CTE lors de la 1ère journĂ©e des 1/8 de finale (les photos) â‡’ cliquez ici 

Dates Ă  retenir

  • 10 fĂ©vrier – Date butoir pour s’engager dans la Coupe Foot5 Seniors/Loisirs Masculins/FĂ©minines â‡’ voir mail envoyĂ© le 20/01/23 sur la messagerie officielle des clubs
  • 16 fĂ©vrier – Webinaire FFF – Nouvelle filière de formation des Ă©ducateurs â‡’ cliquez ici
  • 20, 21 et 24 fĂ©vrier â€“ Dernière Formation Initiale en Arbitrage (FIA) en Loire-Atlantique â‡’ cliquez ici  
  • Agenda du District â‡’ cliquez ici  

District > Riches échanges avec le District de Lyon et du Rhône

Le District de Lyon et du RhĂ´ne a rendu visite au District de Loire-Atlantique les mardi 24 et mercredi 25 janvier 2023.

 

En prĂ©sence des PrĂ©sidents des deux Districts, de membres Ă©lus et des Directrices(eurs), ces deux demi-journĂ©es ont Ă©tĂ© l’occasion de partager leurs expĂ©riences, leurs pratiques et leurs organisations respectives.

Ces échanges auront été très enrichissants entre les deux Districts qui comptent le plus de licenciés actuellement près de 58 000 licenciés chacun.

Entre similitudes et différences, chacun a pu retenir des idées et des pratiques afin de les adapter aux problématiques de son District.

Les membres du District ont apprécié la démarche, la qualité des échanges et la sympathie des représentants du District de Lyon et du Rhône.

Ci-dessous l’article rĂ©alisĂ© par le District de Lyon et du RhĂ´ne

VISITE DU DISTRICT DE LA LOIRE ATLANTIQUE LE 24 et 25 janvier 2023

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